河源市人社局网站:http://www.heyuan.gov.cn/hysrsj/gkmlpt/index
河源市人社局
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河源市人力资源和社会保障局联系方式
地址:河源市源城区永和东路81号
办公时间:工作日8:30-12:00,14:30-17:30
邮政编码:517000
联系电话:0762-3238928
邮箱:hy3333412@163.com
河源市人社局主要职责是:
(一)编制本市人力资源和社会保障事业发展规划、政策,并组织实施和监督检查。
(二)拟订和组织实施本市人力资源市场发展规划,贯彻落实人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场, 促进人力资源合理流动和有效配置。
(三) 负责促进就业工作,拟订统筹城乡的就业发展规划,完善公共就业服务体系,健全就业援助制度,完善职业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,贯彻执行高校毕业生就业政策,会同有关部门拟订高技能人才、 农村实用人才培养和激励政策。
(四)统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。组织统筹拟订城乡社会保险及其补充保险政策和标准、统一的社会保险关系转续办法和基础养老金统筹办法,统筹拟订机关企事业单位基本养老保险政策并逐步提高统筹层次,会同有关部门拟订社会保险及其补充保险基金管理和监督制度,会同有关 部门编制本市社会保险基金预决算草案,贯彻落实社会保障基金投资政策。
(五) 负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,对各类社保基金实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。
(六) 执行事业单位人员工资收入分配政策,建立事业单位人员工资正常增长和支付保障机制,组织实施事业单位 人员福利和离退休政策,拟订企业工资指导线和最低工资标准,对企业工资分配实施宏观调控。
(七)会同有关部门指导事业单位人事制度改革,拟订事业单位人员和机关工勤人员管理办法,指导人才管理和开发工作,组织实施专业技术人员管理和继续教育政策,负责 企事业单位管理人员继续教育管理工作,牵头推进深化职称制度改革工作,负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。
(八)负责有突出贡献中青年专家、享受政府特殊津贴专家推选工作。
(九)会同有关部门拟订农民工工作综合性规划并组织实施,推动农民工相关政策的落实,协调解决重点难点问题, 维护农民工合法权益。
(十)组织实施劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,依法处理劳动人事争议案件,完善劳动关系协调机制,组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件。
(十一)负责对全市人力资源和社会保障执法工作进行指导、监督检查和协调服务,指导和协调有关人力资源和社会保障方面的交流与合作,承担市政府有关人力资源和社会保障工作协定合作项目的实施工作。
(十二) 完成市委、市政府和省人力资源和社会保障厅交办的其他任务。
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