工作满意度
编辑时间： 2019-02-12 09:07:42 来源：速来学整理sulaixue.com
工作满意度
(1)工作满意度的定义：指员工对自己的工作所抱有一般性的满足与否的态度。
(2)一般而言，员工工作满意度来源于以下几个方面：富有挑战性的工作；公平的报酬；支持性的工作环境；融洽的人际关系；个人特征与工作的匹配。
(3)工作满意度与绩效和行为的关系。
人们倾向于认为员工对工作满意能导致他们工作绩效的提高。拥有高满意度员工的组织比那些拥有低满意度员工的组织更有效。
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